企业文化纲要—体系管理理念

       道法术器势做正确的事正确地做事

       我们所处的社会生活环境,是非常典型的混沌系统这个论断为我们提供了一个观察世界、观察时代、观察自身的思路。企业运营是用确定应对不确定以获得企业成功。经营和管理构成了企业运营的两大确定性体系,经营的责任是抓机会,树长板,管理的使命是找问题,补短板,经营管理交织在一起,构建了企业整体的运营体系

       企业的运营体系,是管理投入产出之间的过程,投入是人、财、物等资源,产出是产品/服务和订单回款。运营成功的核心在于搭建体系,靠系统实现投入转换为产出,用系统科学的管理方法从事生产经营卓越的运营体系将是未来企业核心竞争力的核心源泉。构建运营体系,需要下慢功夫,肯投入,肯付出,要抛弃毕其功于一役的妄想,踏踏实实做事情。在客户需求升级和经济新常态的竞争环境下,企业运营要从看天吃饭到走向春播秋种从打猎式成长走向农耕式文明从机会成长走向战略成长用确定性的投入资源和管理体系来对抗外部环境的不确定性




 
       运营需要尊重规律,尊重常识,做应该做的事情,而不是想做的和简单做的事情。因此,我们要时刻提醒自己,不要妄想用机械论的思维方式去思考、处理这些问题,不应该总是试图自上而下的分解问题,而是要多尝试用整体的思路去抓解决问题的核心,在决策时分清本末、终始和先后等重点。凡事预则立,不预则废。成功,在于运筹帷幄之中,决胜千里之外但运筹帷幄之中比决胜千里之外更为重要
 
 
       把传统的管理思想和现代市场经济相结合,我们可以从实践中总结整理出如何获得企业成功的具体的逻辑框架道法术器势做正确的事正确地做事”的综合的体系管理方式。这是需要从上到下、由里及外来形成、需要靠长期修养去领悟的,即做事做人要以“道”为根本,讲究方“法”和利用规律,通过采用最好的工具(器),采用最好的技“术”,顺应和借造大时代脉动之“势”,来完成所要达到的目的!
 
 
       经营管理其实两件事:做正确的事,正确地做事。所谓做正确的事,强调的是事情本身的正确性,是明确目标,追求效果;最徒劳无益的事情,就是以极高的效率去做本来就不应该做的事情。正确地做事,强调的是做事的方法的正确性,是追求效率,是积极主动为实现目标而最大限度发挥主观能动性的活动;正确地做事,不是被动的、机械的工作,不是成为制度的奴隶。做正确的事远比正确地做事重要,正确地做事则是做正确的事的有力保障
 
 
       企业立业之道在修己在安人在时时调整。只有做到格物致知正心诚意,兼顾经营管理的智慧哲学、知识科学、灵动艺术和实务经验的融会贯通,我们才能修己安人实现企业经营管理的运筹帷幄之中,最终决胜千里之外